Tecnología

Las empresas de tecnología abordan la baja moral y la represión con más subvenciones de capital a medida que se destruyen sus acciones.

Las empresas de tecnología buscan emitir nuevas acciones y beneficios en efectivo a medida que los precios de las acciones caen en las billeteras y la moral de los empleados.

Robinhood, Snap, Roku y Uber se encuentran entre los que ofrecen más subvenciones de capital o compensación en efectivo entre las reducciones en los precios de sus acciones. Los reclutadores de Silicon Valley señalan la frustración entre los candidatos, que pueden tener opciones cercanas al nivel más alto de la historia y están profundamente inundados después de la venta. Las cuatro empresas tienen precios de acciones superiores al 46% de sus picos.

«Es preocupante ver cómo sus ganancias disminuyen a diario», dijo Will Hunsinger, ex director ejecutivo de la empresa de búsqueda de ejecutivos Riviera Partners. “Hay mucha presión sobre estas empresas para que tomen medidas: cambiar el precio de las opciones para reflejar las condiciones del mercado u obtener una compensación en efectivo adicional para las personas, especialmente cuando las empresas están funcionando bien pero los mercados son volátiles e inciertos, lo que ejerce presión sobre las acciones. precio. «

Los empleados de tecnología tienden a pagar un salario base más alto por una mayor participación en las acciones de la empresa. Durante muchos años, la medida permitió un día de pago significativo en una oferta pública o adquisición exitosa. Para las empresas emergentes, puede ser una forma más económica de atraer empleados a corto plazo.

Pero ese canje no funciona si los precios de las acciones caen.

Los nombres de crecimiento de alta tecnología han sido aplastados por la amenaza de tasas de interés más altas y el giro de la política de la Reserva Federal. El Nasdaq tecnológico ha tenido problemas y cayó en territorio correctivo, más del 10% desde un máximo histórico en noviembre.

“Había tanto capital fluyendo hacia los mercados públicos y de riesgo, las valoraciones fueron astronómicas”, dijo Robert Siegel, profesor de Stanford GSB. «La gravedad siempre está regresando, y el capital está buscando lugares más conservadores para ir ahora».

Las empresas Fintech fueron algunas de las mayores ganadoras durante la pandemia, y ahora están experimentando el dolor más profundo a medida que los inversores luchan por encontrar refugios seguros. El ETF de innovación Fintech de ARK Invest ha bajado más del 31 %, mientras que Affirm ha perdido más del 63 % de su valor desde enero y el 79 % desde que alcanzó su punto máximo en noviembre.

Las acciones de Robinhood han caído alrededor del 70% en los últimos seis meses y han subido un 84% desde un máximo histórico en la primera semana de agosto. La empresa de corretaje de nueva creación ofreció emitir nuevas acciones a los empleados en diciembre, a alrededor de $ 19 por acción. La acción cotizaba cerca de $ 13 a partir del jueves. Robinhood se negó a comentar sobre sus movimientos.

Roku, que bajó un 47 % este año y un 75 % desde un máximo en julio, otorgó a los empleados una nueva subvención de unidad de acciones restringidas y paga aumentos en efectivo de hasta un 40 %, según datos recopilados por Blind.

Snap y Chewy, que han bajado un 27 % y un 28 % respectivamente este año, están ofreciendo subvenciones únicas de unidades de acciones restringidas. Uber, que ha bajado un 21% este año y un 46% desde el pico de febrero pasado, igualó la compensación de los empleados mayores con la oferta de nuevas contrataciones.

Amazon quiere algo diferente para los empleados. El gigante tecnológico anunció su primera división de acciones desde el auge de las puntocom la semana pasada, otorgando a los inversores 20 acciones por cada acción que posean actualmente. El último cambio en su compensación está dirigido a los empleados de Amazon para «ofrecer más flexibilidad en la forma en que administran su capital en Amazon y hacer que el precio de las acciones sea más accesible para las personas que buscan invertir en la empresa», dijo un portavoz.

El auge de las valoraciones tecnológicas ha sido igualmente fructífero en los mercados privados. Las nuevas empresas de tecnología recaudaron $ 621 mil millones en fondos de capital de riesgo el año pasado, el doble que el año anterior, según CB Insights. Es probable que la derogación para los nombres de tecnología que cotizan en bolsa reduzca las valoraciones de las empresas privadas de nueva creación, aunque puede llevar más tiempo.

“Los unicornios del escenario llegan tarde para ser vencidos y aún no han surgido en el papel”, dijo Jason Stomel, director ejecutivo de la agencia de talentos Cadre. «Los ingenieros también están pensando en eso, especialmente si entraron en un valor de mercado inflado».

Peter Flores Posada

Apasionado por el mundo de la tecnología, es productor de segmentos para portales de noticias importantes. Su experiencia y estudios, le llevan a desarrollar información de interés en el ámbito de la tecnología y nuevas técnicas y desarrollo.

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